Відпускні вважаються не такими, як зарплата. Заробітну плату нараховують за відпрацьовані дні, а відпускні — за календарні, які множать на середньоденний заробіток. Розрахувати зразковий розмір відпускних легко: розділіть зарплату на 29,3 – це середня кількість днів на місяць – і помножте на кількість днів відпустки.
Як розрахувати відпускні приклад України?
Розрахунок відпускних 2023 року: приклади
- розрахунковий період: лютий 2022-січень 2023 (365 календарних днів). …
- доходи працівника за розрахунковий період: 1560000 +4000 = 160000 грн. …
- середньоденна зарплата = 160 000 грн / (365 – 1) = 439,56 грн;
- відпускні = 439,56 грн.
Як правильно розрахувати відпустку співробітнику?
Трудовий кодекс вчить, що за кожний місяць, відпрацьований цілком, працівнику належить 2,33 дні відпустки. Тобто ми повинні помножити кількість повних відпрацьованих місяців на 2,33 та округлити до цілого числа на користь співробітника.